35さい女で保険何も入ってません。
がん保険だけを考えてます。
候補は2つ。
1富士生命・・
初回400か300万。その後100万。入院5000円手術10万。がん診断で払込免除。
2アフラックトータルケア300・・
初回一度きり100万。その後再発関係なしに200万。通院、入院10000円。
診断払込免除なし。
金額変わりないしどちらにするか1ヶ月以上悩んで決めかねてます。
今すぐにも入りたいです。
なんでもいいのでアドバイス下さい。
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どちらの保険も一長一短であり、どちらでも良いですよ。
ちなみに、フォルテはオーダーメイド保険なので、保障内容を
変化させられます。
さて、保険を選ぶときのポイントは、担当者です。
質問者様ががんになって、担当者に連絡をしたとき、
担当者は何をしてくれますか？
がんを宣告された質問者様の頭の中は、真っ白です。
がん保険のことを思い出して、担当者に連絡をするだけで
やっとです。
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給付金請求の書類を送ってくるだけの担当者は失格です。
まずは、書類を質問者様に持参しなければなりません。
そして、必要書類の書き方を教えてくれること。
治療中でも、診断給付金などを請求できること。
などを教えてくれなければなりません。
さらには、保険会社が提供するサービスの利用を促して
くれなければなりません。
アフラックならば、プレミアサービス
富士生命ならば、レスキューパック
契約したときは、こんなサービスがあることを覚えていても、
２，３年もすれば、すっかり頭の中から消えています。
だから、教えてくれなければならないのです。
また、なぜ、これが重要なのか？
治療を開始したら、特に手術をしてしまったら、
後戻りできないからです。
後になって、別の方法があったことを知っても、文字通り
後の祭りです。
がん治療は情報戦です。
素人が急に情報を集めるのは、困難です。
ならば、担当者が契約者の為に紹介する、または、
集めなければなりません。
保険の担当者に……
もしも、がんになって、連絡をしたら、
どのようになるのでしょうか……
という質問をすれば良いです。
日頃から、ちゃんとしたサービスの紹介などをしている担当者ならば、
日頃からしていることをすらすらと答えてくれます。
「書類を送ります」という担当者は失格ですから、
このような担当者から契約しないことをお勧めします。
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がん保険は色々あって悩みますよね。
個人的にオススメなのはアフラックです。
また最近は女性のためのがん保険なども
あるのでそちらもオススメです。
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非常勤役員の逓増定期型法人保険料の税金！
非常勤役員（報酬の支給なし）に対して、1/2損金となる逓増定期保険に加入しようと考えていますが、
税務上損金になりますか。
なお、契約者・満期受取者は法人、保険事故があったときは、当該役員となります。
どなたか、回答を宜しくお願いします。
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＞税務上損金になりますか。
（契約者・満期受取者は法人、保険事故があったときは、当該役員となります。）
「保険事故があったときは」とは被保険者
（＝この人に事故があれば保険金を支払う）のことであれば、
契約内容は、損金算入の要件を満たしています。
ただし、無報酬であることから推測すると、
「非常勤」の内容が、単なる名義貸し程度で、
貴社に就労の事実が全くないような場合は、
損金算入は難しいかも知れません。
その非常勤役員が保険に加入する、
合理的な理由があればいいのですが．．．
役員給与のうち、不相当に高額な部分の金額は、
損金の額に算入されません。
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役員保険の法人契約のおすすめは？
法人契約するのはどのタイプの保険がいいでしょうか？
小さな会社の役員になりました。
前役員が退職し、私と新社長が新役員です。
前役員は、自分達の退職金用に月々20万ほど保険をかけていたようですが、
今の経営状態ではなるべく負担を減らしたいと考えています。
現在、私は無保険・社長は2年後の万期時に500万（死亡時も500万）の保険に入っています。
赤字決算が数期続いています。（今期も多額の退職金支払いのため赤字決算予定です。）
社長は48歳・私は29歳です。
社長は、長くても10年ほどで退任予定です。
社長の退職金・私の退職金・会社での運用資金のための保険を検討しています
数種類に分けて入りたいと考えていますが、どのようなものがいいでしょうか？
ドル建て・終身・定期・・・
とにかくいろんな案を教えて頂ければ嬉しいです。
保険会社の意見だけでは、どうも信用できず、
自分なりの判断材料を集めたいと思っております。よろしくお願いします。
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目的によってふさわしい保険は異なります。
法人保険の加入目的は大別すると以下のようになります。
�〇�業保障：役員が死亡した場合の対策（借入金保障、売上・利益保障など）
⇒この場合、掛け捨ての割安で十分な死亡保障が得られる、「定期保険」などが適しています。
��退職金の積立：役員の退職金も積立を目的としたものです。
⇒この場合、会社の収益状況やその他ニーズによってふさわしい商品が異なります。
税制のメリット（全額損金、1/2損金など）を生かしながら：法人がん保険、長期平準定期保険、逓増定期保険など
特に税制のメリットは考慮しない：終身保険など
より詳細をお知りになりたい場合にはオーナー社長向けの法人保険専用の小冊子もありますのでよろしければ下記の参考URLからご請求ください。
厳しい経済環境ですからね。
できるだけ効率的な保険を慎重にお選びくださいね。
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【法人保険･法人税節税対策の耳より情報】
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